Зарплата и аванс по-новому: что изменилось для работников и чем грозят штрафы до 100 тысяч
За последнее время в России ввели важные новшества в части выплаты заработной платы и авансов.
Об этом рассказала юрист Натали Феофанова.
Основное изменение — ужесточение требований к срокам выплат.
Сроки выплат: больше никаких «с 5 по 10 число»
Работодателям запретили устанавливать в трудовых договорах или внутренних документах размытые периоды, такие как «с 5 по 10 число».
| Что было раньше | Что стало |
|---|---|
| Размытые формулировки | Точные даты |
| «С 5 по 10 число» | Чётко прописанные дни |
Новые требования:
| Выплата | Срок |
|---|---|
| Аванс (за первую половину месяца) | С 16 по 30 (или 31) число текущего месяца |
| Основная зарплата (за вторую половину месяца) | С 1 по 15 число следующего месяца |
| Интервал между выплатами | не более 15 календарных дней |
Важно: если выбранная дата попадает на выходной, деньги необходимо перечислить заранее.
Как теперь считают аванс
Расчёт аванса изменился кардинально.
| Что было раньше | Что стало |
|---|---|
| Фиксированный процент от оклада (например, 40%) | Только по фактически отработанному времени |
| — | За период с 1 по 15 число, пропорционально дням |
Аванс теперь включает не только базовую ставку, но и постоянные надбавки:
-
За ночные смены
-
За совмещение должностей
-
За вредные условия труда
Премии, связанные с итогами работы за месяц, выплачиваются в финальной части расчётов.
НДФЛ: налог теперь берут с каждой выплаты
| Что было раньше | Что стало |
|---|---|
| НДФЛ удерживали один раз (с основной зарплаты) | НДФЛ удерживают при каждой выплате — и с аванса, и с финальной зарплаты |
Последствия для работника:
-
Сумма аванса «на руки» стала меньше (потому что из него уже вычли налог)
-
Итоговая налоговая нагрузка на зарплату выросла (раньше налог платили один раз с полной суммы, теперь дважды — но по ставке 13% всё равно с той же общей суммы)
Ответственность работодателей: штрафы выросли
За задержки или неправильный расчёт выплат теперь наказывают строже.
| Нарушение | Штраф для юрлица |
|---|---|
| Первое нарушение | до 50 000 ₽ |
| Повторное нарушение | до 100 000 ₽ |
Статья КоАП РФ.
Работодателям лучше проверить внутренние документы и перестроить процессы. Работникам — быть готовыми к тому, что аванс стал меньше из-за подоходного налога, но общая сумма зарплаты за месяц не изменится. А вот задержек с выплатами теперь будет меньше: точные даты и штрафы дисциплинируют, пишет DEITA.RU.