82% россиян не копят на старость: названа сумма, которая заставила бы их передумать
Большинство из нас живёт сегодняшним днём. Завтрашний — особенно такое далёкое, как пенсия — кажется чем-то туманным и необязательным. Цифры это подтверждают железобетонно.
Согласно опросу, который провели НПФ «Будущее» совместно с РЭУ имени Плеханова (результаты есть у «Газеты.Ru»), целенаправленно откладывают деньги на старость всего 16% россиян. Остальные — либо надеются на авось, либо вообще не верят в успех предприятия.
Разберём цифры по полочкам
Из полутора тысяч участников исследования картина вырисовывается такая:
| Категория | Доля |
|---|---|
| Целенаправленно копят на пенсию | 16% |
| Пока не копят, но планируют начать | 42% |
| Не копят и, скорее всего, не будут | 40% |
Итого: 82% опрошенных не формируют пенсионные сбережения. Только 16% относятся к этому вопросу с дисциплиной. Остальные — либо в прокрастинации, либо в осознанном отказе.
Главный стимул — работодатель
Что могло бы заставить людей начать откладывать? Ответ простой и предсказуемый — деньги начальника.
55% респондентов заявили: участие работодателя в формировании их пенсионного капитала стало бы мощным мотиватором. Причём эта позиция оказалась распространена во всех возрастах почти одинаково.
Процент тех, кто сказал «да» в разных возрастных группах:
-
18–25 лет — 53,9%
-
26–35 лет — 59,7%
-
36–45 лет — 54,9%
-
46–60 лет — 56,8%
Женщины оказались сговорчивее мужчин: 56,6% против 49%. То есть дамы чаще ждут помощи от работодателя, чем джентльмены.
А кто вообще должен отвечать за чужую старость?
Более половины опрошенных (54,4%) считают, что работодатель несёт ответственность за будущую пенсию сотрудника. С нюансами:
-
Полностью согласны — 21%
-
Скорее да, чем нет — 32,5%
-
Сомневающиеся — остальные.
Интересная динамика: чем старше человек, тем увереннее он в этой позиции. Среди молодёжи 18–25 лет полностью согласились только 19%. А среди граждан предпенсионного возраста (46–60 лет) — уже 32%. Опыт, видимо, учит, что на себя надеяться сложнее.
Сколько нужно накопить? 7–10 миллионов — народный стандарт
Опрос показал, что у россиян есть конкретная цифра в головах. Самый популярный ответ — накопить к пенсии от 7 до 10 миллионов рублей.
Кто чаще называл именно эту сумму:
-
Мужчины — 53%
-
Женщины — 36%
Региональные лидеры по «миллионным» запросам:
-
Северо-Кавказский федеральный округ
-
Дальневосточный федеральный округ
-
Южный федеральный округ
Там люди хотят больше. Или цены выше?
Сколько должен откладывать работодатель? Мнения разделились
На вопрос о доле отчислений с зарплаты, которую компания должна направлять на пенсию сотрудника, ответы рассыпались по трём основным лагерям:
| Доля от зарплаты | Доля респондентов |
|---|---|
| 5–10% | 28% |
| 10–30% | 20% |
| 3–5% | 20% |
| Софинансировать любые взносы сотрудника | 13% |
Оставшиеся 19% либо не определились, либо предложили другие варианты.
Обратите внимание: каждый пятый опрошенный считает справедливым, чтобы работодатель отчислял в пенсионный котёл от 10 до 30% зарплаты. Суммы, прямо скажем, фантастические для текущих реалий. Но показатель ожиданий — важный.
Что всё это значит?
Ситуация двойственная. С одной стороны, подавляющее большинство россиян не копит на пенсию. 40% — вообще не собираются этого делать. Причины могут быть разными: низкие доходы, неверие в долгосрочные инструменты, надежда на государство.
С другой стороны, люди ждут участия работодателей. И не просто ждут, а называют конкретные проценты — 5–10% от зарплаты как минимум. Если бизнес включится в софинансирование, половина опрошенных готова начать копить.
Пока же 7–10 миллионов рублей на старость остаются для большинства красивой, но недостижимой цифрой. И 82% продолжают жить одним днём, ишет Газета.Ru.