Училась, рожала — а стажа нет: почему СФР отказывает в пенсии и когда учёба всё-таки превращается в деньги

«Я училась, детей рожала, а мне говорят — стажа нет! Как же так?» Обида понятна. Кажется, что государство перечёркивает целые куски жизни, объявляя их «незначимыми». Но так ли это? Или мы просто пытаемся открыть не ту дверь не тем ключом?

Пенсионное законодательство сухое и жёсткое, но в нём есть своя логика. Главная проблема большинства пенсионеров в том, что смешиваются два совершенно разных понятия: право на пенсию и расчёт размера пенсии. Это как строительство дома: сначала нужно разрешение на строительство (право), и только потом можно обсуждать, какой высоты будут потолки (расчёт). Нет разрешения — дом строить нельзя, какие бы красивые кирпичи вы ни купили.

История Галины Петровны

В 2018 году она получила инвалидность 3 группы и обратилась за страховой пенсией по инвалидности. Что положила на стол инспектору: диплом техникума (училась с 10.09.1978 по 25.06.1980), свидетельства о рождении детей (1986 и 1992 годов), пустую трудовую книжку. Официально она никогда не работала — занималась домом, хозяйством, воспитанием детей. И здесь захлопнулась первая и самая главная дверь.

Почему отказали в страховой пенсии

Закон № 400-ФЗ ставит жёсткое условие: в страховой стаж для обретения права на пенсию включаются периоды работы, за которые платились взносы. Дети и армия — это «нестраховые периоды». Они засчитываются в стаж только при одном условии: им должны предшествовать или за ними следовать периоды работы.

Проще говоря:

• работала → ушла в декрет → работала = декрет идёт в стаж;

• работала → ушла в декрет → не работала = декрет идёт в стаж;

• не работала → ушла в декрет → не работала = декрет в стаж не идёт.

У Галины Петровны «рабочих скобок» по бокам от декрета нет. Значит, для права на пенсию периоды ухода за детьми «сгорают».

А как же советский техникум

В СССР учёба входила в стаж — но лишь наполовину. По Положению № 590 от 1972 года учёба в техникумах и вузах засчитывалась в стаж только тогда, когда до поступления человек уже работал рабочим, служащим или служил в армии. Галина Петровна пошла в техникум сразу после школы — стажа до учёбы не было. Значит, и по советскому закону этот период для права на пенсию учесть нельзя.

Итог: ни одного дня страхового стажа, ни учёбу, ни детей «прицепить» не к чему. Права на страховую пенсию нет — остаётся социальная, которая назначается позже и по менее выгодным правилам.

А если бы был хоть один день работы

Представим: Галина Петровна после техникума проработала бы всего месяц или даже день. Ситуация переворачивается. Появилась работа — появился «страховой фундамент». Периоды ухода за детьми сразу «оживают» и включаются в стаж, появляется право на пенсию. И вот тогда начинается расчёт размера — с более лояльными правилами.

Учёба для расчёта: битва двух пунктов

Когда считают размер пенсии за периоды до 2002 года, применяется закон № 173-ФЗ (статья 30), который даёт выбор формулы — как на развилке.

Путь № 1 — пункт 3. Расчёт привязан к средней зарплате и стажу. Минус: учёба в техникумах и вузах сюда не включается вообще. Если зарплата в советские годы была высокой, этот вариант часто выгоден даже с потерей лет учёбы.

Путь № 2 — пункт 4. Разрешает включать в общий трудовой стаж практически всё: учёбу в училищах, техникумах, вузах, аспирантуру, курсы повышения квалификации, уход за детьми до 3 лет. Здесь уже не важно, работали вы до техникума или нет. Для людей с маленьким стажем работы этот вариант часто оказывается единственным способом получить достойную сумму.

Дети: стаж или баллы

Закон № 400-ФЗ даёт ещё один выбор, о котором многие забывают спросить в СФР.

Вариант А: дети как время (стаж). Периоды ухода до 1,5 лет остаются в общем стаже и увеличивают его длительность.

Вариант Б: дети как деньги (баллы). Периоды убирают из стажа и заменяют баллами: за первого ребёнка — 1,8 балла за год, за второго — 3,6. При двух и более детях это почти всегда выгоднее.

В случае Галины Петровны (если бы право на пенсию было) выгодно было бы оставить учёбу в стаже по пункту 4, а периоды ухода за детьми «вынуть» и заменить на баллы.

Почему так сложно

Мы — поколение перелома. В СССР пенсия была наградой за труд: нет труда — нет пенсии, поэтому учёба без работы не котировалась. В новой России пенсия — это страхование: нет взносов — нет пенсии. Законодатели попытались сшить эти два разных лоскута.

Памятка пенсионеру

• Разделяйте понятия. Стаж для права на пенсию и стаж для расчёта её размера — разные этапы с разными правилами.

• Правило входа. Чтобы дверь пенсионной системы открылась, нужен минимальный стаж с уплатой взносов. Без него ни дети, ни советский техникум не помогут получить страховую пенсию.

• Сила пункта 4. Если право есть, но зарплата была маленькой, требуйте просчитать пенсию по пункту 4 статьи 30 закона № 173-ФЗ — это способ превратить годы учёбы в деньги.

• Сравнивайте варианты по детям. При двух и более детях замена периодов ухода на баллы часто даёт прибавку.

• Спрашивайте и переспрашивайте. Это ваши годы, ваша жизнь и ваши деньги, пишет Азбука пенсии.

Версия страницы для ПК