МРОТ с 1 января 2027 года вырастет до 28 935 рублей: кому пересчитают доходы

Планируемое повышение федерального минимального размера оплаты труда с 1 января 2027 года до 28 935 рублей, что означает рост показателя на 6,8% по сравнению с предыдущим годом, повлечёт за собой обязательный перерасчёт доходов для целого ряда категорий граждан.

Действующее законодательство строго запрещает работодателям выплачивать сотрудникам сумму ниже установленного государством минимума при условии, что человек полностью отработал месячную норму времени и выполнил все свои трудовые обязанности.

Кому гарантирована прибавка

В первую очередь гарантированную прибавку ощутят низкоквалифицированные сотрудники и рабочие без специального образования или опыта, такие как дворники, уборщики, гардеробщики, грузчики, разнорабочие, вахтёры и ассистенты, чьи тарифные ставки и оклады изначально жёстко привязаны к минимальной планке.

Аналогичные изменения затронут линейный персонал коммерческих организаций и сервисных служб на начальных позициях, у которых базовая фиксированная часть заработка находилась на уровне прежнего МРОТ.

Также доходы пересчитают для совместителей и сотрудников, оформленных на полставки, однако в их случае начисления увеличатся пропорционально фактически отработанному времени, но уже исходя из нового общероссийского стандарта.

Северные регионы — особый случай

Особое значение этот рост имеет для жителей регионов с суровыми климатическими условиями, включая районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности. Для таких работников итоговая сумма вырастет ещё более существенно, поскольку на обновлённый базовый показатель в обязательном порядке будут сверху начисляться законные районные коэффициенты и процентные северные надбавки.

Кроме этого, волна повышений затронет регионы, где установлены собственные повышенные региональные минимумы, которые по закону автоматически индексируются вслед за федеральным ориентиром.

Что ещё скорректирует МРОТ

Помимо непосредственно заработной платы, новый МРОТ скорректирует размер связанных с ним социальных выплат.

Это коснётся застрахованных граждан, уходящих на больничный, если их средний заработок за два предыдущих года оказался ниже установленного минимума или если их страховой стаж не превышает шести месяцев. Изменения коснутся и молодых мам, оформляющих пособие по беременности и родам, которые до ухода в декретный отпуск не имели официального дохода или зарабатывали меньше минимального порога.

Кому автоматической прибавки не будет

Важно учитывать, что для всех остальных сотрудников, чья начисленная оплата труда уже превышает 28 935 рублей, автоматического роста доходов на 6,8% закон не гарантирует, так как увеличение их зарплат будет определяться исключительно плановой внутренней индексацией конкретных предприятий и бюджетных ведомств, пишет deita.ru.

Версия страницы для ПК