Не потеряйте деньги: депутат назвал месяцы 2026 года, когда отпуск принесёт максимум дохода

Мечтаете об отпуске, но боитесь, что финансовая сторона разочарует?

Оказывается, сумма, которую вы получите на руки, напрямую зависит не от стажа или зарплаты, а от того, в каком месяце вы решите отдохнуть.

Председатель Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов поделился лайфхаком, который поможет не «дарить деньги работодателю», а получить максимальные отпускные.

Как считаются отпускные: краткий ликбез

Отпускные рассчитываются исходя из средней стоимости одного рабочего дня. Чем выше этот показатель, тем больше денег вы получите за дни отдыха.

Простая логика: в месяцах с большим количеством рабочих дней стоимость одного дня ниже, но отпуск «покрывает» больше этих дней, что в итоге даёт выгоду. В месяцах с обилием праздников рабочих дней мало, стоимость каждого выше, но отпускные за них считаются по-другому, и в итоге вы теряете.

«Чем больше рабочих дней "поглощается" отпускными днями, тем выгоднее получается, — пояснил Нилов. — Выгоднее брать отпуск в том месяце, где больше рабочих дней».

Календарь выгодных и невыгодных месяцев на 2026 год

Депутат проанализировал производственный календарь на 2026 год и составил рейтинг.

Самые выгодные месяцы для отпуска (много рабочих дней):

Месяц	Рабочих дней	Почему выгодно
Июль	23	Максимум рабочих дней в году → минимальная стоимость рабочего дня → отпуск «закрывает» много дней
Апрель	22	Много рабочих дней
Сентябрь	22	Много рабочих дней
Октябрь	22	Много рабочих дней
Декабрь	22	Много рабочих дней

Абсолютный лидер — июль. В этом месяце 23 рабочих дня. Если взять отпуск на весь июль, вы получите максимально возможную сумму.

Самые невыгодные месяцы для отпуска (мало рабочих дней):

Месяц	Рабочих дней	Почему невыгодно
Май	19	Праздники 1 и 9 мая «съедают» рабочие дни
Ноябрь	20	Праздник 4 ноября сокращает рабочую неделю
Июнь	21	Праздник 12 июня

Отпуск в мае — самый убыточный. Вы потеряете значительную сумму по сравнению с июльским отдыхом.

А что насчёт праздничных дней?

Важный нюанс: праздничные нерабочие дни (1, 9 мая, 4 ноября, 12 июня) не включаются в отпуск и не оплачиваются. Если вы возьмёте отпуск на 14 дней с 1 мая, то праздничные дни просто «выпадут» из отпуска, и вы отдохнёте меньше, а денег получите не больше.

Как обмануть систему (в хорошем смысле)

Минимальная продолжительность оплачиваемого отпуска в России — 28 дней. По согласованию с работодателем эти дни можно разбивать на части.

Хитрый план: возьмите отпуск на 14 дней в июле (самом выгодном месяце) и ещё на 14 дней в другом «богатом» месяце (апреле, сентябре, октябре). Так вы получите максимум за оба периода отдыха.

А вот дробить отпуск так, чтобы часть попала на май, — плохая идея.

Короткая памятка на 2026 год

Хотите	Выбирайте месяц
Максимум денег	Июль (23 рабочих дня)
Много денег	Апрель, сентябрь, октябрь, декабрь (по 22 дня)
Средне	Июнь, август (21 день)
Минимум денег	Ноябрь (20 дней)
Самые убыточные дни	Май (19 дней)

Вместо итога

Отпуск — это не только время отдыха, но и деньги. Не дарите их работодателю. Планируйте свой отпуск грамотно, выбирая месяцы с максимальным количеством рабочих дней.

Июль — абсолютный чемпион 2026 года. Май — аутсайдер. Если есть возможность — отдыхайте летом. Если нет — хотя бы избегайте майских праздников. Ваш кошелёк скажет вам спасибо, пишет life.ru.

Версия страницы для ПК