Мир возможностей и ИИ-технологий: Сбер собрал на своей площадке 300 студентов ведущих вузов Ростовской области

© Фото Евгения Чистякова, предоставлено пресс-службой Сбера

Вчера, 12 февраля, на площадке Ростовского отделения Сбербанка прошло масштабное мероприятие для студенческого сообщества, посвященное технологическим и карьерным возможностям. Участие в нем приняли порядка 300 студентов ведущих донских университетов.

Мероприятие открыл управляющий Ростовским отделением Сбербанка Константин Бугрим. В своем приветственном слове он подчеркнул особое доверие молодежи к банку, сославшись на январское исследование Центра внутреннего мониторинга НИУ ВШЭ о карьерных предпочтениях. Так, по его данным, абсолютное большинство студентов (57% опрошенных) назвали Сбер желаемым местом для старта карьеры.

«Такое доверие — это не только приятно, но и очень ответственно для нас. Мы прекрасно понимаем, что новому поколению важна не только достойная зарплата. Вы ждете поддержки наставников, комфортной среды, ощущения, что ваша работа меняет мир к лучшему, и, конечно, реальных возможностей для роста. И мы в Сбере строим всю нашу работу именно на этих принципах», — отметил Константин Бугрим.

Он также рассказал о своем личном карьерном пути и подчеркнул, что обучение и образовательное развитие не заканчиваются после получения диплома: «Образование — это непрерывный процесс. Вы должны постоянно учиться чему-то новому, читать книги, осваивать смежные дисциплины и не бояться переучиваться. Только так можно оставаться востребованным специалистом в эпоху развития искусственного интеллекта и технологических прорывов. Если вы готовы учиться каждый день — вы готовы к большой карьере. В Сбере мы таких людей поддерживаем и ждем».

Программа встречи была насыщенной и практико-ориентированной. С интерактивной лекцией на тему возможностей Сбера как лидера и главного технологического драйвера выступила Анастасия Гулькова, директор управления по цифровому развитию бизнеса Юго-Западного банка. Она рассказала о ключевых технологических проектах и цифровых сервисах, которые банк реализует сегодня, формируя новую технологическую реальность.

Яркой частью программы стала история успеха молодого предпринимателя. Марк Березкин, выпускник ЮФУ, однажды попавший на практику в Сбер, а ныне — партнер компании и генеральный директор ИТ-компании, поделился со студентами своим опытом. Его кейс наглядно показал, как стартап, рожденный из идеи, может вырасти в успешный бизнес при партнерской поддержке.

Кульминацией встречи стала панельная дискуссия в формате «вопрос-ответ» с экспертами. Студенты получили возможность в неформальной обстановке задать вопросы о карьерных траекториях, ценностях компании, внедрении искусственного интеллекта, будущем финансового и ИТ-секторов.

Мероприятие стало эффективной площадкой для диалога между одним из крупнейших работодателей страны и талантливой молодежью Дона, продемонстрировав реальные возможности для профессиональной самореализации в эпоху цифровой трансформации.

Версия страницы для ПК


ростовская область Сбербанк сервисы
Новости по теме

Романтический индекс Т-Банка: в 2026 году стоимость свидания на 14 февраля выросла на 18%

Сбер в 2025 году выдал бизнесу Дагестана кредитов на 17,3 млрд рублей

На долю Краснодарского края пришлось 84% выданной семейной ипотеки во втором полугодии 2025 года — Домклик

Главные новости

ЦБ РФ понизил ключевую ставку до 15,5%

Романтический индекс Т-Банка: в 2026 году стоимость свидания на 14 февраля выросла на 18%

Мир возможностей и ИИ-технологий: Сбер собрал на своей площадке 300 студентов ведущих вузов Ростовской области

Сбер в 2025 году выдал бизнесу Дагестана кредитов на 17,3 млрд рублей

На долю Краснодарского края пришлось 84% выданной семейной ипотеки во втором полугодии 2025 года — Домклик

Т—Ж и Грамота.ру: «бабушкина схема» — словосочетание года в экономике и финансах

Лента новостей